王刚想了想，说：“沈局，我觉得我们可能低估了问题的严重性。不只是棉纺厂，很多单位的保卫科都有不寻常的变动，有的是明着调换，有的是暗着架空，有经验的老同志一个接一个地被边缘化，换上来的要么是关系户，要么是只会表态的人，再这样下去，不出半年，这些单位的保卫工作就要出大问题。”
沈莫北靠在椅背上，手指轻轻地敲着桌面，一下，两下，三下。
“你说得对。”他沉默了一会儿，才说，“但我们不能急。现在还不是全面整顿的时候，我们要做的，是先把网撒出去，把该保护的人保护起来，把该替换的人慢慢替换掉。”
“怎么替换？”
“正常的人事调整。”沈莫北说，“哪些人该换，哪些人该不该换，不能只凭我们自己的判断，要有依据，要有程序，要让人挑不出毛病。你刚才说的那个胡德茂，在值班时间喝酒划拳，这件事能不能取证？能不能形成书面材料？能不能通过正常的组织渠道向副食品加工厂的党委反映？”
王刚明白了。
“所以我现在的工作，不光是摸排，更重要的是——收集证据。”
“对。”沈莫北点了点头，“但不是为了整人，是为了换人。这两个性质完全不一样。我们换掉胡德茂，不是为了搞掉他，是为了让一个能干事的人上来，保护好副食品加工厂的安全，这个出发点，任何时候都要站得住脚。”
王刚认真地记下了这几句话。
从沈莫北办公室出来的时候，王刚的脚步比来时沉重了几分，但也踏实了几分。
他知道自己要做的事很难。
在别人的棋盘上落自己的子，既要避开对手的锋芒，又不能让对手察觉，这需要耐心，需要智慧，更需要时间。
而时间，恰恰是他们最缺的东西。
而且沈莫北感觉到公安部内部也有一只手在推动着这些事，不然不会有这么多的保卫科长发现变动，这个人不知道有什么打算，或许是和自己一样的目的，或许有着更深层次的想法。
而沈莫北现在要做的就是把这个人给找出来，现在他主要还是针对的一些关键但是重要的小厂，但万一他对像红星轧钢厂这样的大厂下手就麻烦了。
王刚显然也是知道这点饿的，但是王刚没有多问。
因为他知道有些事不是自己这个级别该知道的，而且那是属于沈莫北的战场，他只要做好自己的事情就行了。
沈莫北端起桌上的搪瓷缸子