行动处大楼，丘全办公室。
周助理正站在办公桌前，手里捧着一份行程表，逐项汇报未来一个月丘全的工作安排。
“…初三，后勤处那边有个物资协调会，需要您去协调…”
“初五，厅里有个处长级别的通气会，杜巡那边特意嘱咐您要亲自到场，初六，明北市那边有个跨区域联合行动的阶段性总结，需要您过去听一下汇报，还有…”
他说着翻到行程表的下一页。
“哦，对了，这里面有一个加进来的行程，是三天后杨处那边有一场例行的考核，按程序考察组会进场，您看要不要去看看？”
丘全手里端着一杯茶，目光落在窗外，听到这个问题他没有过多思考，就点头说：“去看看吧，这小子金贵着呢。”
周助理在手上的行程表上做了个记号。
丘全紧接着又嘱咐道：“让考察组将考核标准尽量调低一些，毕竟是第一次正式考核，免得到时候让他有些难堪。”
周助理闻言，考虑了一下抬起头说道：“杨处此前进行过一场内部大比，四个行动科的表现都在及格线以上，我已经托人打听过他们的大比过程，拿到一些具体的细节，我认为杨处训练的这四个行动科，已经具备执行一般任务的条件。”
丘全将椅子转过来，抬起眼目光落在周助理脸上，带着几分意外，问道：“有详细的资料吗？”
周助理点头道：“我让人准备了一份。”他要是没有详细的资料，肯定不会说这件事情，说话间他从手里的一堆文件里取出一份递给丘全。
丘全接过翻开第一页。
是一份汇总报告，格式很规范，左上角盖着第十三科的印章，下面有左洪的签名。
他看得很认真。
第一页是总体评价，第二页是各科数据汇总，第三页是各科强项和弱项的分析，第四页是几位科长的表现评估。
丘全一页一页翻过去，目光在那些数字和评语上有所停留，当他将文件看完，靠在椅背上沉默了片刻。
随后，他带着几分感慨评价道：“这位年轻人拥有不符合他年龄的沉稳。”
周助理级别太低，这话他没办法接，所以站在原地沉默。
丘全继续说：“过去一年的例行会议上他表现得都很谦虚，一共发言次数不到三次，别人在下面议论他，说他靠背景上位，说他根基浅薄，面对这些流言他没有一丝一毫的反应，我还以为他有些压力，想要给他放个水，没