圆。”
“设备调试已经进入尾声！”
“顺利的话，下个月月底就能开始量产！”
“争取在年底培养足够的技术人才，把其他五个厂也建设起来！”王援朝首先汇报工作。
王援朝知道李松不喜欢开会，所以没讲那些套话。
上级部门在国内规划了六个四寸晶圆生产厂。
“嗯！”
“量产成功之后，该给大家的奖励一分不少。”李松给这边公司开出了两千万的绩效奖金。
这个时候国内普通工人几十块的工资。
两千万的绩效奖金已经不少了。
这两千万的绩效奖金是在今年年底之前完成量产。
不过李松的企业对于奖金的分配有着特殊比例。
绩效奖金高管占多少百分比中层管理占多少百分比，然后下面普通工人又占多少百分比。
这样杜绝了某些企业说发一亿奖金，结果高管发了9990万，一万个普通工人发十万，每个人就十块钱。
李松现在要的是尽快能够产出成品。
芯片早问世一个月，自己就能根据芯片的性能设计出手机，电脑，数控机床电脑。
当然工业用的芯片与民用芯片有一定的工艺差距。
还有航空航天的芯片，又有一些特殊工艺以及特殊要求。
但是不管什么芯片，首先要晶圆。
“谢谢老板。”开会的这些高管都很高兴，因为这是一大笔奖金。
虽然高管在绩效奖金里面占据的比例少，但是高管的人数少。
李松点点头，然后又听了一些其他的汇报工作。
李松平常并没有管这些合资公司，因为有港岛总公司监管。
还有各种制度也很完善。
李松在华中半导体公司，开了半个小时的会，然后就到处看看。
并没有直接去车间，而是在仓库食堂，宿舍。
李松在华中科技公司视察的时候，纽约的一处私人豪华别墅里面。
这里正举办着盛大的派对。
在场的这些人都是得意洋洋。
这是某个政客举办的小型慈善酒会。
招待的都是政界商界的名流，准确的说是波音公司股东还有高管，以及与波音公司关系好的政界名流。
“为了我们今天的胜利！”
“干杯！！”虽然已经是晚上十一点过了，这个